首先,自备一个笔记本。我建议每年准备一个听课笔记本,将这一年学到的所有东西记在一个笔记本上,便于以后复习、保存和查找。
2018-08-29 阅读全文>>首先,告知直接上司,自己参加培训的内容、时间、地点等,并询问上司有没有需要自己提前安排的事务。
2018-08-29 阅读全文>>一旦培训部门通知自己要参加某个培训或者自己想去参加某个培训,我们就可以通过网络等渠道,了解课程主题、主要解决的问题及与自己工作的契合度。带着问题和目的去学习,往往事半功倍。
2018-08-29 阅读全文>>学员都已经走进教室了,仍不知道今天要培训的内容是什么?培训师是谁?
2018-08-29 阅读全文>>若只是照本宣科,只能算是培训师的第一层级——记忆。
2018-08-29 阅读全文>>培训师长时间照本宣科,就会产生对幻灯片的严重依赖,不敢脱稿。
2018-08-29 阅读全文>>因受幻灯片牵制太大,所以培训师无法及时关注学员的反应。长时间如此,学员会感觉不被关注,难免走神。而培训师自己不能关注学员的反应,也会对学员是否理解、是否感兴趣等一无所知,因而不能及时进行针对性调整。
2018-08-29 阅读全文>>我曾经为国内某大型企业做内训师的培养项目。在试讲、选拔会上,我发现几乎每个内训师都是对着密密麻麻的幻灯片读,有些内训师甚至在整个1 5分钟的试讲过程中没有抬过头。
2018-08-29 阅读全文>>培训师在课堂上应该鼓励学员发表与自己不同的观点,这是对培训师自己的挑战,也是对学员的挑战。
2018-08-29 阅读全文>>培训课堂应该是一个培训师与学员平等交流、充分沟通的场所。正是在这种良好的双向甚至是多向的沟通交流中,学员和老师才能获得共同进步。
2018-08-29 阅读全文>>一次我与某机构合作《培训师培训》的公开课。课间,一位学员找到我说: “百功老师,前几天上课我与学员发生了)中突,这几天我一直很郁闷。”
2018-08-29 阅读全文>>以上针对培训教室的选择和布置的注意事项,是在条件允许的情况下的主动选择。若条件不允许,培训师就要学会适应环境,且灵活应对。
2018-08-29 阅读全文>>培训教室的布置要遵循的基本原则是:结合课程需要,方便培训师与学员的互动交流。
2018-08-29 阅读全文>>对于音响设备的选择,培训师是很被动的,建议每次上课前一定亲自试一试。因为每个人的音质和音量都不同,所以调音师调好的调音台,不一定适合你。
2018-08-29 阅读全文>>桌子的选择:方便摆放,不宜太笨重;方便学员的腿脚收放,有些带挡板的桌子会造成学员的腿脚收放不便。
2018-08-29 阅读全文>>10203条 上一页 1.. 216 217 218 219 220 ..681 下一页